Notre vision est d'avoir un impact positif sur la vie des gens à travers le monde grâce à des produits auxquels ils font confiance, qu'ils apprécient et sur lesquels ils peuvent compter. Notre mission est de proposer des produits de pointe qui améliorent le confort et le bien-être, accessibles à tous, partout. Nous aspirons à être une entreprise de commerce électronique où il fait bon travailler et faire ses achats, en traitant équitablement chaque personne de notre chaîne d'approvisionnement et de notre entreprise.

Introduction et déclaration de politique générale

La loi de 2015 sur l'esclavage moderne est une loi du Parlement du Royaume-Uni. Elle vise à lutter contre l'esclavage moderne au Royaume-Uni. La présente déclaration relative à l'esclavage moderne et à la traite des êtres humains est publiée en application de l'article 54(1), partie 6, de la loi de 2015 sur l'esclavage moderne et concerne les actions et activités de One Retail Group pour l'exercice financier se terminant le 31 décembre 2025.

L’esclavage moderne englobe l’utilisation de personnes à des fins d’esclavage, de servitude, de travail forcé, obligatoire ou servile, ou d’exploitation des enfants. travail forcé et traite des êtres humains. La traite des êtres humains consiste pour une personne à organiser ou faciliter le voyage d'une autre personne. une personne dans le but de l'exploiter. L'esclavage moderne et la traite des êtres humains sont des crimes et violations des droits fondamentaux de la personne.

One Retail Group s'engage à prévenir les violations liées à l'esclavage et à la traite des êtres humains dans ses propres opérations, ses chaîne d'approvisionnement et ses produits. Nous appliquons une politique de tolérance zéro à l'égard de l'esclavage moderne et exigeons que nos fournisseurs Notre chaîne de valeur doit être conforme à nos valeurs et à nos normes. Cette politique s'applique à toutes les personnes travaillant pour nous ou sur notre chaîne. au nom de quelque personne que ce soit, y compris, mais sans s'y limiter, les employés à tous les niveaux, les administrateurs, les travailleurs intérimaires, les détachés
travailleurs, agents, sous-traitants et fournisseurs. Nous attendons de nos fournisseurs qu'ils tiennent leurs propres fournisseurs responsables. Les mêmes normes élevées.

Structure organisationnelle

Nous sommes une entreprise de commerce électronique multi-produits et multicanal dotée d'une infrastructure qui garantit une livraison rapide. Livraison au Royaume-Uni, en Europe, aux États-Unis, au Canada et aux Émirats arabes unis. Notre chaîne d'approvisionnement implique l'approvisionnement et la fabrication de produits au Royaume-Uni, en Europe, La Chine, le Pakistan et le Maroc. En raison du nombre de régions d'approvisionnement et de la nature de l'activité de fabrication, et l'implication de multiples parties prenantes tout au long de notre chaîne d'approvisionnement, nous reconnaissons que nous opérons dans un environnement présentant un risque accru d'esclavage moderne et de traite des êtres humains.

L'esclavage moderne & Politiques de lutte contre la traite des êtres humains

Nous avons mis en œuvre plusieurs politiques internes afin de garantir que nous menons nos activités de manière éthique et… Nous exigeons de notre chaîne d'approvisionnement une transparence totale. Nous attendons de l'ensemble de notre chaîne d'approvisionnement, y compris toutes les personnes travaillant pour nous ou sous notre responsabilité, qu'elles soient transparentes ... au nom de toute personne, pour faire respecter les mesures et les engagements que nous avons mis en place pour prévenir les maladies modernes Esclavage et traite des êtres humains.

Cela inclut, sans toutefois s'y limiter :

  • Nous appliquons une politique de tolérance zéro à l'égard de l'esclavage et de la traite des êtres humains et exigeons que notre chaîne d'approvisionnement respecte nos valeurs.
  • L'ensemble de notre chaîne d'approvisionnement est responsable de la prévention, de la détection et du signalement de l'esclavage moderne. Il est interdit à quiconque de participer à, de faciliter ou de ne pas signaler toute activité susceptible d'entraîner ou de suggérer une violation. de cette politique.
  • Nous nous engageons activement à collaborer avec nos fournisseurs et nos parties prenantes afin de gérer les risques liés aux technologies modernes. Nous luttons contre l'esclavage et la traite des êtres humains dans notre chaîne d'approvisionnement. Nous veillons à ce que nos fournisseurs et partenaires connaissent nos politiques, respectent les mêmes normes et appliquent les mêmes exigences à leur propre chaîne d'approvisionnement.
    normes.

Vérifications nécessaires

Nos procédures de diligence raisonnable visent à identifier, surveiller et réduire les risques d'esclavage et de traite des êtres humains. des problèmes survenant dans notre entreprise et notre chaîne d'approvisionnement. Dans le cadre de nos efforts pour y parvenir, nous avons adopté les en suivant les procédures de diligence raisonnable :

Nous adoptons une approche fondée sur les risques lors de la sélection de nos fournisseurs et nous les évaluons régulièrement. Nous exigeons de nos fournisseurs qu'ils se conforment à des systèmes de gestion de la qualité reconnus et à des inspections annuelles d'usine. audits. De plus, nous exigeons de nos fournisseurs qu'ils se conforment à notre politique de lutte contre l'esclavage moderne. & Humain Les politiques de lutte contre la traite des êtres humains définissent les normes minimales requises pour combattre l'esclavage moderne et l'exploitation des êtres humains. trafic.

Nous pouvons faire appel à des agences d'emploi et de recrutement ainsi qu'à d'autres tiers fournissant du personnel à nos équipes. organisation pour confirmer leur conformité avec notre politique relative à l'esclavage moderne & Politiques de lutte contre la traite des êtres humains.

Nous effectuons des évaluations des risques tout au long de notre chaîne d'approvisionnement et nous nous réservons le droit de mettre en œuvre les mesures annoncées ou non annoncées. visites ou audits inopinés lorsque nous soupçonnons une violation de notre politique en matière d'esclavage moderne & Humain Politiques de lutte contre la traite des êtres humains.

Nous ne tolérons ni l'esclavage ni la traite des êtres humains dans notre chaîne d'approvisionnement. Lorsqu'il existe des preuves de manquement à cette obligation, nous appliquons les mesures appropriées. se conformer à nos politiques et procédures par les personnes, entreprises ou parties prenantes de notre chaîne d'approvisionnement, Nous veillerons à prendre les mesures appropriées. Cela peut inclure des démarches visant à constater une violation de la politique. en cours de résolution ou, dans des circonstances graves, en cas de résiliation de tous les contrats et relations.

Évaluation et gestion des risques

Nous évaluons régulièrement la nature et l'étendue de notre exposition au risque d'esclavage et de traite des êtres humains. survenant dans notre chaîne d'approvisionnement, nous continuons à développer nos procédures d'évaluation des risques afin de réduire ces risques. le risque d'esclavage et de traite des êtres humains au sein de notre entreprise et de notre chaîne d'approvisionnement.

Nos évaluations des risques prennent en compte des facteurs tels que la situation géographique, la dépendance à l'égard de la main-d'œuvre migrante ou temporaire, et les risques spécifiques à l'industrie liés à la fabrication et à la logistique. Les domaines à risque élevé sont prioritaires pour Amélioration des vérifications préalables, du suivi et de l'engagement des fournisseurs.

Nous surveillons l'efficacité de notre approche en matière de prévention de l'esclavage moderne et de la traite des êtres humains par le biais de Audits des fournisseurs, plans d'actions correctives, dialogue continu avec les fournisseurs et examen interne des signalements Nous prendrons en compte les préoccupations. Si des problèmes sont identifiés, nous suivrons les mesures correctives et prendrons les mesures appropriées pour assurer l'amélioration continue de nos politiques et procédures.

Formation et sensibilisation

Nous reconnaissons que la formation et la sensibilisation sont essentielles pour prévenir l'esclavage moderne et la traite des êtres humains. Les employés concernés, notamment ceux qui travaillent dans les domaines des achats, de la gestion des fournisseurs et des opérations, recevoir des conseils ou une formation pour les aider à identifier les risques, à reconnaître les signes avant-coureurs et à comprendre comment les signaler Nous nous préoccupons également de nos fournisseurs. Nous les sensibilisons aux risques d'esclavage moderne et renforçons nos préoccupations. attentes concernant les pratiques de travail éthiques.

Approbation
Cette déclaration a été approuvée par le Conseil d'administration One Retail Group et est signé en son nom par :

Joshua Stevens
Directeur général
One Retail Group

Déclaration de 1RG sur l'esclavage moderne 2025

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